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Il mondo del temporary management è tanto affascinante quanto complesso. Un temporary manager viene chiamato a guidare un’azienda, o una sua parte, per un periodo limitato, […]

Quando si parla di coaching aziendale, è facile cadere nell’equivoco di considerarlo come una sorta di “soluzione a tempo”, un intervento mirato solo a risolvere un […]

Quando si parla di coesione del team aziendale, molti imprenditori potrebbero pensare che le persone, in fondo, non abbiano un vero desiderio di unirsi.  Parlo ovviamente […]

L’organizzazione aziendale è la colonna portante su cui si basa ogni impresa di successo. Non mi stancherò mai di dirlo: non è solo una componente tra […]

Il passaggio generazionale in azienda è un momento cruciale nella vita di qualsiasi impresa, indipendentemente dalla sua dimensione o settore. Qualcosa che avviene per necessità improrogabile, […]

Il cambiamento è un elemento inevitabile nel panorama aziendale moderno e tutta la mia formazione si basa prevalentemente su questo. Le imprese, per rimanere competitive e […]

Quando un titolare decide di avvalersi di un affiancamento esterno per risolvere un problema aziendale, le reazioni del team interno possono variare notevolmente. Questa scelta, spesso […]

In che senso “Smart”? Nel mondo dinamico del business, la gestione degli obiettivi è una componente essenziale che può determinare il successo o il fallimento di […]

Lo abbiamo detto spesso: la cultura contemporanea spesso celebra l’autosufficienza e l’individualismo, dipingendo l’immagine dell’eroe solitario che supera ostacoli e raggiunge il successo da solo.  Tuttavia, […]